Daniel Poliță revine în fruntea Direcției Silvice Caraș-Severin!

O nouă schimbare s-a produs astăzi la nivelul conducerii Direcției Silvice Caraș-Severin. După o perioadă de interimat a managerului uns de liberali în fruntea DS Caraș-Severin, Florin Rădulescu, noul director general interimar a fost numit astăzi ing. Daniel Poliță.

Cărășeanul Daniel Poliță, în vârstă de 41 de ani, face parte din garda tinerilor ingineri silvicultori care are cunoștințe manageriale dovedite în trecutul recent, având și un doctorat în silvicultură. În trecut a mai ocupat funcția de șef al Ocolului Silvic Rusca Montană și a condus DS Caraș-Severin în perioada 2016-2018 dar și în primăvara lui 2022.

Noul director tehnic este practic fostul șef al silvicultorilor cărășeni, Florin Rădulescu, cel care preluase funcția de director al Direcției Silvice Caraș – Severin, în prezența directorului general al Romsilva de la acel moment, Marius – Dan Sîiulescu.

Florin Rădulescu lângă legendarul director Romsilva ing. silv. Ion Tabugan

Cu o experiență de 26 de ani în silvicultură, Florin Rădulescu a absolvit în anul 1999 cursurile Facultății de Silvicultură din cadrul Universității ”Ștefan cel Mare” din Suceava, activând la direcțiile silvice Giurgiu, Dâmbovița și Ilfov. Din anul 2005, a lucrat în centrala Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva la compartimentele fond forestier și comercial.

Direcția Silvică Caraș – Severin, structură a Regiei Naționale a Pădurilor – Romsilva, administrează, prin cele 17 ocoale silvice, aproximativ 325.000 de hectare păduri proprietatea publică a statului.

România: din 41 de Direcții Silvice vor rămâne doar 12!

În ultimele luni au fost anunțate schimbări radicale operate la nivel național în cadrul Regiei Pădurilor din România de noul ministru al mediului, Diana Buzoianu.

Proiectul de reorganizare a Romsilva anunțat de ministrul mediului Diana Buzoianu reprezintă un pas necesar în direcția eficientizării instituției, dar și unul plin de provocări. Reducerea de la 41 la 12 direcții silvice și desființarea a ~90% din posturile de directori urmăresc două obiective clare: diminuarea aparatului administrativ și redirecționarea fondurilor spre activitățile de bază – administrarea și protecția pădurilor.

De asemenea, controlul care a scos la iveală pierderi semnificative, prime nejustificate și gestionări defectuoase arată că reformele nu sunt doar opționale, ci urgente.

Pe de altă parte, există riscuri: reorganizarea la scară mare poate să ducă la goluri de responsabilitate, pierderi de cunoștințe locale sau slăbirea supravegherii în zone unde direcțiile silvice erau foarte locale. Asigurarea criteriilor de performanță – nu doar economice, dar și ecologice și sociale – este esențială pentru ca reformele să nu devină doar tăieri administrative care afectează negativ calitatea protecției pădurilor.

În concluzie, măsurile par bine intenționate și în bună parte justificate, însă succesul lor va depinde foarte mult de implementare: transparență, implicarea experților silvici, monitorizare riguroasă și echilibru între eficiență și responsabilitate față de mediu.

Sergiu TABAN

2 COMENTARII

  1. Deja se simte miros de doi timpi in aer. Au început băieții să încălzească motoarele la drujbe. Tafurile știu ca la stăpân nou se vine cu chef de tras buștenii la drum. Camionagiii abia așteaptă să deșăleze remorcile și milițienii simt și ei că se pot apuca să-i scrie lu moș Crăciun. Ia mai mânați măi flăcăi! Hăi hăi!

Comentariile sunt închise.

Știrile zilei